PHD

PACEMAKERS'
HARDEST DECISION

Elite research & debate project. Bridging academic excellence with practical professional execution since 2013.
PHD Since 2013

✦
✦
✦

ايه الجديد ؟

PHD'26 Exceptional Season
📱
App
PHD Mobile App ابليكيشن متكامل بيتابعك لحظة بلحظة
بلوحة تحكم خاصة بيك
سيشناتتاسكاتمسابقاتالعابترتيبكنوتفيكيشنز
AI
🤖

عرافة

Arafa AI رحبوا بـ عرافة !
الـ AI Agent
اللي هتبقى معاكم
بتفهم شخصياتكم وتطوراتكم
وبتحطلكم خطة تطوير خاصة بيك
بناءً على تحليلها لشخصيتك
🎯
PBL
Project Based Learning لان عمر التعليم النظري ما كان بيغيرنا
فالبروجكت هيعتمد على التطبيق العملي
في اصغر تفصيلة
كل الاستاف هيعمل بروجكت في نهاية ال TOT
❤
HRD
Human Development HRD بنركز على الانسان اللي وراك
هنحلل شخصيتك ، نقاط قوتك وضعفك
و هنكون معاك بنساعدك تطور نقاط ضعفك
بخطة فاهماك و متفصلة عشانك

فيه كمان قسم خاص في HR
لتطوير الشخصيات
🏆
LVL
Gamification & Levels

١٠ مستويات

من Newcomer لحد Legend
كل سيشن و كل تاسك بيكسبك نقاط
اكتر من 25 Badge للمميزين تجمعها
و ١٠ مستويات تطلعها
نقاطBadgesStreaksLeaderboard
🎮
🎮
Mini Games Arena

العاب مصغرة

٥ ألعاب مدمجة
بتتنافس فيها مع كل التيم
و بتجمع نقاط على أدائك
Aim Trainer, Color Chain, Grid Memory
Target Sum, Sort It
Aim TrainerColor ChainMemorySort It
🧠
QZ
Quiz System

كويزز

عشان نتاكد انك فهمت
بيكون فيه اسئلة بعد كل سيشن
وبتتنافس في الاجوبة
مع كل زمايلك في التيم
🎁
PTS
Rewards Store

متجر المكافآت

كل النقاط اللي بتجمعها
من كل اللي فات ده
تقدر تبدله في المتجر بهدية حقيقية
او خصومات من Sponsors بتوعنا
شوكولاتةكوفيخصوماتHandmade
🌟
★
Hall of Fame ده المكان اللي بنحفظ فيه
اسماء اكتر ناس هتشارك معانا
وكل الناس هتشوفهم
وبتتجدد بشكل دوري
👥
COM
Committees

٦ لجان

6 لجان باهتمامات مميزة
أياً كانت اللجنة اللي هتميل ليها
فالتجربة مفيدة أياً كانت لجنتك
HROCMKACPRMD
اسحب لليمين للمزيد →

PHD STAFF
EXPERIENCE

PHD بروجكت طلابي تابع لكلية الهندسة جامعة الإسكندرية. تركيزه الأساسي على البحث العلمي و المناظرات ومواضيع مختلفة ثقافية وعلمية ومجتمعية.
البروجكت بيجمع بين:
  • Research - البحث العلمي المتعمق في موضوعات متنوعة
  • Debate - المناظرات وبناء الحجج المنطقية
  • Presentation - العرض والتقديم الفعال للأفكار
  • Project-Based Learning - التطبيق العملي لكل حاجة بتتعلمها
ببساطة: PHD بيديك منصة تبحث وتناقش وتتعلم بطريقة مختلفة - وكل ده في بيئة طلابية محفزة.
سيزون PHD السنادي بيقدم تركيبة جديدة. نفس الأساسيات القوية من Research و Presentation و Debate لكن المرة دي جوه "واقع موازي لسوق العمل". إحنا مؤمنين إن المعرفة والمعلومة لوحدها مش كفاية من غير ماتنفذها بايدك؛ عشان كدة قررنا نكسر الفجوة بين الجانب الأكاديمي وسوق العمل، ونخليك تحول كل فكرة بتتعلمها لـ شغل عملي حقيقي يبني عقليتك وطريقتك في الشغل وتعاملك مع الناس.
عشان كدة، دورك كـ Staff السنادي مش مقتصر على مهام روتينية او حضور سيشنات ، ده تدريب حقيقي على الاحترافية. إنت مش بس هتتعلم إزاي تدور على المعلومة وتعرضها وتبني حجة قوية، إنت كمان هتعيش تجربة الـ Workflow الفعلي: إزاي تكون جزء مؤثر جوه تيم، تلتزم بـ Deadlines، تدير الضغط، وتستفيد من الـ Feedback عشان تطور أدائك باستمرار وتطلع شغل ينافس مع بروجكتات عملية هتشتغل عليها تتعلم ال Teamwork وتعالج نقاط ضعفك وتدعم نقاط قوتك.

هنستغل فكرة العمل التطوعي في اننا نحاول مع بعض نبني الأساس والتجربة والخبرة اللي يخليك جاهز بجد لأي فرصة بعد التخرج، ويختصر عليك مسافات طويلة من التجربة والخطأ لان العمل التطوعي مكان ممتاز للتجربة قبل الحياة العملية.
أنت هتكون جزء أساسي من كيان يحاكي سوق العمل، هدفك إنك تنزل أرض الملعب، تنفذ تاسكات حقيقية، وتتعلم من خلال الممارسة العملية (Learning by Doing) والمناقشات المفتوحة مع زمايلك والـ Leaders.
التجربة مصممة إنها تقربك من بيئة الشغل في الـ Agencies والشركات الاحترافية. هتتعرف على الـ Systems والـ Workflow الحقيقي، وده هيخليك تفهم مسار العمل المنظم حتى لو دي أول مرة ليك تدخل نشاط طلابي.
خلال السيزون هتكون جزء من Digital Ecosystem متكامل، وأنظمة Gamification بتكافئك على مجهودك وتطورك المستمر.
التجربة قائمة على مفهوم Project-Based Learning، يعني هتبعد عن النظري وهتنزل تنفذ وتشتغل على مشاريع، إيفنتات، وأبحاث واقعية. وكمان هتستفيد من ميزة Safe Environment to Fail، مسموح لك تغلط هنا وتتعلم من غلطك عشان متغلطوش بره في سوق العمل.
  • Ownership & Self-Learning: هتكون مسؤول بالكامل عن شغلك، وهتتعلم إزاي تدور وتطور من نفسك بنفسك من غير ما تستنى توجيه عشان تطلع أحسن جودة.
  • Problem Solving: هتتعلم إزاي تفهم المشكلة من جذورها، تتصرف بمرونة لو الخطة اتغيرت فجأة، وتلاقي دايماً حلول بديلة وذكية.
  • Teamwork & Flexibility: هتعرف إزاي تكون شخص مؤثر جوه التيم، تتعامل بذكاء مع شخصيات مختلفة، وتتأقلم مع المتغيرات بسرعة.
  • Professional Communication: هتطور طريقتك في التواصل المهني؛ هتعرف إزاي تطلب مساعدة صح، وإزاي تدي وتستقبل Feedback باحترافية.
  • Task Execution: هتعيش الـ Cycle الكاملة لأي Task، من أول ما تستلمها وتنفذها، لحد ما تسلمها وتتأكد إنها معمولة بأعلى جودة.
  • Time Management: هتتعلم إزاي تنظم وقتك وتلتزم بالـ Deadlines، وتعمل Balance حقيقي بين دراستك وحياتك وشغلك جوه البروجكت.
هتتعلم إزاي تبقى Researcher & Debater متمكن، وتجهز محتوى علمي متكامل وتناقشه بقوة وموضوعية.
  • Academic Writing & Argumentation هتكتسب مهارات الكتابة الأكاديمية وبناء الحجج المنطقية السليمة للتحضير للمناظرات أو الأبحاث.
  • Content Structuring & Simplification هتتعلم إزاي تفكك المعلومات المعقدة والأبحاث الدسمة وتصيغها في محتوى مبسط، شيق، ومفهوم للمتلقي.
  • Information Verification & AI Search هتتدرب على استخدام Tools ذكية زي Perplexity للوصول للمعلومات الدقيقة من مصادرها وتقييم مدى مصداقيتها.
  • Presentation & Peer Learning هتبدأ تاخد خطواتك الأولى في مهارات العرض (Public Speaking)، وتتعلم إزاي تشرح وتتبادل المعرفة مع زمايلك في بيئة تفاعلية.
هتكون الجندي المجهول والعمود الفقري لتنفيذ أي Event، وتعيش تجربة الحركة، الإدارة الميدانية، والتعامل مع الأزمات.
  • On-Ground Execution & Agility هتنزل تنفذ خطط الإيفنتات وتشوف نتيجتها قدام عينك في أرض الواقع مع الالتزام بالجدول الزمني.
  • Crowd Management & Guest Journey هتتعلم إزاي توجه الجمهور، تنظم حركتهم، وتخلقلهم تجربة سلسة (Smooth Experience) من لحظة الدخول للمغادرة.
  • Crisis Handling Under Pressure هتختبر قدرتك على الحفاظ على هدوئك وتصرفك السريع والذكي في المواقف الطارئة أثناء الإيفنتات الكبيرة.
  • Logistics & Resource Handling هتتدرب على إدارة الموارد المتاحة، الحفاظ على الخامات، وتجهيز القاعات والأماكن بأعلى كفاءة وأقل هدر.
هتبدأ تخطو خطواتك الأولى في بناء شبكة علاقات مهنية (Networking) وتمثيل الكيان والمشروع بثقة أمام العالم الخارجي.
  • Brand Representation هتتعلم إزاي تمثل البروجكت كواجهة مشرفة في الإيفنتات والاجتماعات الخارجية وتتكلم باسمه بلباقة ومهنية.
  • Professional Outreach & Pitching هتتعلم تصيغ إيميلات ورسائل رسمية مؤثرة، وتكسر حاجز الخوف في التواصل لعرض فكرة المشروع بشجاعة.
  • Stakeholder Follow-up هتفهم أهمية المتابعة المستمرة (Follow-up) مع الجهات وبناء علاقة طويلة الأمد مبنية على الثقة والاحترام المتبادل.
  • Database Building & Prospecting هتتدرب على البحث وتجميع داتا حقيقية ومستهدفة للرعاة المحتملين (Sponsors) والـ Speakers وتصنيفها بدقة.
هتتعلم إزاي تلمس الناس بالصورة والصوت والفيديو، وتصنع محتوى بصري يحكي القصة من غير ما تتكلم.
  • Video Editing & Multimedia هتتدرب على مونتاج الفيديوهات وإنتاج محتوى مرئي يواكب سرعة الـ Market الحالي ويخطف العين.
  • Graphic Design & Visual Identity هتصمم شغل السوشيال ميديا وتتعلم إزاي تحول الأفكار المكتوبة لتصميمات بصرية جذابة بتحافظ على الهوية البصرية للبراند.
  • Photography & Field Coverage هتشارك في التغطية الميدانية للإيفنتات، تصوير اللحظات المهمة، وتوثيقها باحترافية.
هتتعلم إزاي تكتب كلمة تخلي الناس تسمع، وتخطط لحملة تخليهم يتفاعلوا، وتبني Portfolio يثبت قوة أفكارك.
  • Marketing Strategy & Planning هتتعلم إزاي تبني استراتيجية تسويقية متكاملة، تحدد الأهداف، الجمهور المستهدف، وتخطط للخطوات التنفيذية.
  • Market Research & Analysis هتتدرب على إجراء أبحاث السوق، تحليل المنافسين، وفهم احتياجات الجمهور عشان قراراتك تكون مبنية على داتا.
  • Creative Copywriting & Storytelling هتتعلم إزاي تكتب محتوى (كابشنز ومقالات) بيشد انتباه الجمهور، يلمس مشاعرهم، ويحفزهم على التفاعل مع الرسالة.
  • Ads Creation & Campaign Execution هتصمم إعلانات وتحط الخطط التسويقية موضع التنفيذ، وتتابع أداء الحملات خطوة بخطوة.
هتكون جزء من مطبخ البروجكت الداخلي، وتفهم إزاي الـ People Management والأنظمة بتدار بشكل عملي ومؤثر.
  • Internal Communication & Feedback هتتعلم إزاي تتواصل بشكل فعال مع أفراد البروجكت، توصل الملاحظات (Feedback) بطريقة احترافية لا تجرح ولا تحبط.
  • Data Tracking & Reporting هتتدرب على متابعة التقييمات، تجميع الداتا باستخدام النماذج والشيتات، ورفع تقارير دورية دقيقة عن أداء التيم.
  • Recruitment Shadowing هتشارك بصفة ملاحظ ومساعد في عملية الـ Recruitment وتفهم إزاي الانترفيوهات بتتم ومعايير اختيار الكفاءات بشكل موضوعي.
الابليكيشن هو لوحة تحكمك الشخصية في PHD. تقدر تتابع عليه كل حاجة:
  • تتابع السيشنات والتاسكات اللي عليك
  • تشوف ترتيبك ونقاطك و Badges اللي جمعتها
  • تشارك في المسابقات والألعاب مع التيم
  • تستلم نوتفيكيشنز فورية بكل جديد
  • تتابع تطورك و تقارير أدائك بشكل لحظي
الخلاصة: كل حاجة في مكان واحد، وعارف انت فين بالظبط.
عرافة مش مجرد بوت - هي AI Agent ذكية بتفهم شخصيتك:
  • تحلل شخصيتك ونقاط قوتك وضعفك
  • تحطلك خطة تطوير خاصة بيك ومتفصلة عشانك
  • تتابع تطورك وتعدل الخطة حسب أدائك
  • تدي توصيات ذكية للسيشنات والتاسكات المناسبة ليك
كأن معاك Mentor شخصي فاهمك وموجود معاك طول الطريق.
فيه قسم HRD مخصوص شغله إنه يحلل شخصياتكم ويساعدكم تطوروا نفسكم:
  • تحليل شخصية لكل واحد عشان تعرف نقاط قوتك وضعفك
  • خطة تطوير شخصية متفصلة عشانك - مش كلام عام
  • متابعة دورية عشان تشوف تطورك على طول
  • Feedback مستمر عشان تعرف انت رايح فين
النظام مبني على فكرة Gameification Experience كل حاجة بتعملها بتكسبك نقاط:
  • تحضر سيشنات وتشارك → تاخد Experience Points
  • تنفذ تاسكات وتقدم شغل → تاخد Skill Points
  • تشارك في مسابقات وألعاب → تاخد Bonus Points
  • النقاط دي تطلعك من Newcomer لحد Legend (١٠ مستويات)
  • وبعدين تبدل النقاط في Rewards Store بهدية حقيقية!
الفرق الجوهري إننا مش بنقدم محاضرات نظرية وخلاص. PHD مبني على Project-Based Learning:
  • انت بتتعلم بال ممارسة مش بالحفظ - كل سيشن ليها تطبيق عملي
  • في نهاية الـ TOT كل الاستاف بتعمل Project حقيقي
  • الشغل بيحاكي سوق العمل الحقيقي مش تمثيل
  • الموضوع مش مجرد حضور، انت بتشتغل وتنتج وتتعلم من غلطك في بيئة آمنة
أكيد! إحنا بنستخدم نفس الأدوات والأنظمة اللي بيشتغلوا بيها في شركات حقيقية:
  • هتشتغل على Kanban Board و Gantt Chart زي اللي في الشركات
  • هتتعلم Agile Methodologies إزاي ت handle الـ Sprints وIterations
  • هتتعلم إزاي تخطط لمشروع من اوله لآخره وتقسمه Tasks
  • هتتدرب على Deadlines والتسليم في الوقت المحدد
  • ده تحضير فعلي لشغلك في أي شركة بعد التخرج
كل لجنة ليها شخصيتها و شغلها. اختيارك يعتمد على ميلك أو الحاجة اللي نفسك تتعلمها وتمر بتجربة فيها - مش شرط تكون شاطر فيها، المهم إنك تبدأ.
  • بتحب الكتابة والبحث؟ → AC الأكاديمي
  • بتجيد التنظيم والتخطيط؟ → OC التنظيم
  • بتفهم في التصميم والفيديو؟ → MD الميديا
  • عندك حس تسويقي وكوبي رايتنج؟ → MK التسويق
  • بتتقن التواصل مع الناس؟ → PR العلاقات العامة
  • مهتم بالناس وتطويرهم؟ → HR الموارد البشرية
أه طبعاً! في نهاية السيزون، كل Staff بياخد:
  • شهادة مشاركة معتمدة من PHD بتثبت إنك كنت جزء من التجربة
  • شهادة تقدير للمتميزين حسب أدائك ونقاطك
  • لكن الهدف عمره ما كان شهادات الهدف انك تتعلم حاجة تغير في شخصيتك ومهاراتك العملية

جاهز تستثمر في نفسك؟‎💎

APPLY

NOW